12 ressources pour la gestion de communauté open source en 2023

Les projets open source prospèrent grâce à leurs communautés. Il est logique que la gestion de la communauté soit un sujet important sur Opensource.com. Cette année, nous avons eu plusieurs bons articles examinant différents aspects des communautés et comment elles sont créées, protégées et nourries.

Pourquoi la gestion de programme est importante en open source

Dans cet article de Ben Cotton, il vous rappelle qu’à mesure que les projets communautaires grandissent et deviennent plus complexes avec plusieurs propriétaires de produits et contributeurs, le besoin d’un gestionnaire de programme augmente également. Une communication ouverte sur les livrables, les attentes et les feuilles de route est importante pour aider à garder l’objectif et les intentions concentrés. Il y a toujours des espaces de collaboration et de discussion, et le responsable du programme peut aider la communauté à éviter les surprises.

Créer un projet open source plus diversifié et équitable avec des normes ouvertes

Dans l’article de Paloma Oliveira, on vous rappelle que l’utilisation du concept de normes ouvertes dans les projets conduira à une meilleure communication. Les normes ouvertes aident à établir la communication entre les créateurs et les utilisateurs finaux. Ils peuvent également servir de point d’entrée accessible pour les nouveaux contributeurs. L’utilisation d’une communication claire aide les gens à se sentir les bienvenus, à vouloir commencer à contribuer et peut attirer des contributeurs plus diversifiés à votre projet.

Construisez un projet open source en utilisant ces conseils essentiels

L’article de Bolaji Ayodeji décrit le cycle de vie d’un projet open source et fournit des conseils sur la façon de structurer le projet pour la durabilité. Un projet peut être divisé en deux parties principales : les personnes et leurs rôles et les documents pour aider à définir des normes de collaboration. L’article se termine par les 13 phases d’Ayodeji d’un projet open source et comment vous pouvez utiliser la liste comme point de départ pour créer votre projet.

Attirez des contributeurs à votre projet open source avec authenticité

Il existe de nombreux projets open source de qualité, mais comment faire connaître votre projet et attirer des contributeurs ? L’article de Rizel Scarlett décrit sept pistes pour promouvoir un projet sans se sentir “marketing-y”. Il y a aussi des conseils pour s’assurer que le projet est facile à trouver, à utiliser et à contribuer. Même si le projet manque d’élan, n’oubliez pas de continuer à contribuer car les gens sont attirés par un projet actif.

Mettez le Design Thinking en pratique avec la Open Practice Library

Cet article est une pièce collaborative de Leigh Griffin, Stefan Mattejiet et Aoife Moloney. C’est le premier d’une série d’articles qui présente le concept de Design Thinking et comment vous pouvez y parvenir grâce à l’Open Practice Library (OPL), une ressource pour les praticiens open source. Tous les humains apprennent de différentes manières. Le Design Thinking décompose différents styles d’apprentissage et veille à ce que les besoins des personnes soient satisfaits. Cela démontre également qu’ils peuvent réussir en équipe.

Renforcez l’engagement communautaire en servant Lean Coffee

Cet article d’Angie Byron, lauréate du prix Aaron Winborn 2022, explique comment les gens peuvent intégrer Lean Coffee dans leurs organisations. Cela permet des réunions plus collaboratives grâce à la constitution d’équipes à distance et à des discussions thématiques asynchrones. Lean Coffee permet aux collègues ou collaborateurs d’apprendre à se connaître, de s’engager, de trouver des intérêts communs et, finalement, d’apprendre les uns des autres.

5 niveaux de transparence pour les communautés open source

Cet article de Georg Link, Anirudha Jadhav et Emilio Galeano Gryciuk explique pourquoi vous avez besoin de transparence dans les communautés open source. Lorsque les mainteneurs, les collaborateurs et les utilisateurs finaux se font confiance, cela crée un espace où les gens peuvent envoyer des messages et discuter ouvertement. La transparence permet d’éviter les frictions, permet l’échange de métriques pour l’adhésion des Product Owners et encourage la confiance lorsque les gens savent quelles métriques exactes sont partagées.

Un guide de la gestion de la productivité dans les projets open source

L’article de Thabang Mashologu souligne l’importance de l’ouverture, de la transparence et de leur mise en pratique. Thabang encourage la collaboration et la productivité au sein des équipes open source à travers le modèle SPACE : satisfaction et bien-être, performance, activité, communication et collaboration, efficacité et fluidité.

Équilibrer la transparence en tant que gestionnaire de communauté open source

Cet article utilise une métaphore du jardinage pour aider à expliquer la culture open source. Rich Bowen dit qu’un community manager ressemble beaucoup à un jardinier communautaire. Parfois, les gestionnaires de communauté ont des informations en amont et privilégiées qui ne peuvent pas être divulguées à d’autres contributeurs. Mais aider à garder le “jardin” entretenu, arrosé et exempt de mauvaises herbes peut aider à cultiver une communauté de confiance.

Comment nous suivons la santé de la communauté de notre projet open source

L’utilisation de CRM Savannah a aidé certaines communautés à suivre différents aspects des mesures communautaires. L’article de Ruth Cheesley explique comment le CRM permet à la communauté Mautic de collecter et de stocker des informations dans un endroit central. Non seulement le CRM peut suivre où les contributions se produisent, mais il suit également les contributions de la communauté au fil du temps. Contrairement à de nombreux outils utilisant Savannah, la communauté Mautic peut mettre en évidence les personnes qui responsabilisent les autres avant de contribuer. Cette pratique encourage souvent les novices à faire des contributions à l’avenir.

Événements open source : 4 objectifs à fixer et comment les mesurer

Dans cet article collaboratif de Shaun McCance, Neofytos Kolokotronis, Georg Link, Sri Ramkrishna et Nuritzi Sanchez, vous apprenez que même si vous pouvez avoir des événements réussis, il est essentiel de comprendre ce qui fait qu’un événement est réussi. Plusieurs objectifs sont identifiés afin que des mesures quantifiables puissent être mesurées. Il y a quatre objectifs : fidéliser et attirer des contributeurs, organiser des événements attrayants, comprendre les contributions de l’entreprise et combler les lacunes en matière de diversité et de compétences.

Comment rendre la reconnaissance communautaire plus inclusive

Cet article de Ray Paik est un bon rappel de la façon dont vous devriez regarder au-delà des métriques lorsque vous donnez de la reconnaissance dans les communautés. Les métriques sont idéales pour les contributions de code et fournissent des chiffres pour l’adhésion du propriétaire du produit. Mais ils laissent souvent de côté des contributions significatives au-delà du code (documentation, conception, idéation, etc.), ce qui peut laisser les contributeurs se sentir laissés pour compte. Lorsque les communautés rendent la reconnaissance plus significative et plus percutante, cela contribue à renforcer la confiance de la communauté, ce qui conduit à un plus grand engagement communautaire.

Communautés ouvertes

L’open source est un projet communautaire. Cela ne se produit jamais dans le vide, et cela se développe grâce aux communautés qui se forment autour de lui. Que vous interagissiez avec l’open source en tant qu’utilisateur, contributeur ou les deux, vous faites partie d’une communauté, et la communauté est meilleure pour cela.