Indice du secteur des services de la Fed de Dallas en août 16,5 contre 21,7 auparavant

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  • Données du secteur des services de la Fed de Dallas

    • Activité commerciale générale 5,4 contre 33,3 auparavant – le plus faible depuis février
    • Emploi 17,6 vs 13,5 avant — meilleure lecture depuis 2007
    • Salaires et avantages sociaux 32,6 contre 27,2 — record
    • Prix ​​des intrants 41,9 vs 41,9 avant
    • Indice des ventes +7,9 vs -0,2 avant
    • Rapport complet

    Commentaires sélectionnés :

    • La montée en puissance de la variante Delta a définitivement freiné l’activité. Nous prévoyons une baisse de 25 à 50 % de l’activité en août et peut-être en septembre.
    • Les coûts salariaux augmentent dans tous les secteurs. Les problèmes de chaîne d’approvisionnement ralentissent toujours notre économie.
    • Le changement actuel dans les perspectives de notre entreprise est un peu indécis jusqu’à ce que nous ayons une meilleure compréhension de la variante Delta et de son impact sur l’économie. Les gens sont à nouveau nerveux à propos de COVID.
    • La pression salariale fait grimper les coûts de prestation de services. Les chaînes d’approvisionnement des fournisseurs et des fabricants, ainsi que l’inflation, font grimper les prix de vente. Nous ne pouvons pas augmenter les dépenses en capital parce que nous ne pouvons rien obtenir de nos fabricants à vendre.
    • Nous avons dû freiner la projection de croissance régulière en raison du pic de la variante Delta. Nous connaissons l’absentéisme et/ou devons revenir au scénario de travail à domicile en raison d’une exposition positive, de la mise en quarantaine et de la fermeture des garderies et des écoles.
    • Même avec l’essor de la variante Delta, notre activité a continué de s’améliorer. Je ne sais pas si j’ai déjà vu un marché immobilier plus agressif que celui auquel nous assistons actuellement.
    • Nous interrogeons des candidats pour des postes administratifs intermédiaires et avancés. La plupart des candidats ont déjà un emploi rémunéré et essaient d’améliorer leur salaire. Leurs salaires et attentes actuels sont en moyenne 20 % plus élevés que les salaires d’avant COVID.
    • Nous rencontrons toujours des problèmes de chaîne d’approvisionnement et avons le plus grand arriéré de marchandises de notre histoire, qui ont été commandés par des clients mais qui prennent maintenant entre 30 et 120 jours pour être livrés alors que nous livrions la plupart des marchandises en une à deux semaines. .
    • Nous constatons une baisse prolongée du volume depuis juin d’environ 10 à 15 %. Cela est probablement lié à la flambée de COVID-19 combinée au ralentissement estival.
    • Avec la variante Delta, notre activité semble avoir considérablement ralenti (plus que je ne l’aurais prévu). Est-ce un coup dur ou le début d’une autre série d’annulations de groupe ? Je crois que le week-end de la fête du Travail sera incroyablement révélateur. — Hébergement
    • Août est Houston Restaurant Weeks, ce qui rapporte beaucoup d’affaires. Quand septembre arrivera, les choses vont baisser. Nous ne pouvons pas embaucher d’employés. Personne n’est revenu aux bureaux lorsque la variante Delta a démarré. Les enfants qui retournent à l’école étaient censés être le catalyseur pour que tout le monde retourne au bureau. Ce n’était pas le cas.
    • La variante Delta a gâché notre récupération.

    Presque tous les commentaires portent sur des problèmes de delta ou de chaîne d’approvisionnement. Delta va avoir un effet mais il devrait s’améliorer dans les mois à venir. Les problèmes de chaîne d’approvisionnement s’aggravent cependant.

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